我最近在公司得了冠心病，公司能解雇我吗？如
湖州房产律师
2025-04-21
公司不能随意解雇您。依据《劳动合同法》，您在医疗期后若不能胜任工作，单位需提前30日书面通知解约或支付代通知金及补偿金。否则，可能面临法律诉讼和赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式为协商或法律途径。您应先与公司协商，若协商无果，可通过劳动仲裁或诉讼维护权益。选择方式时，需考虑效率、成本和自身情况。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能随意解雇。应对方式：1.与公司协商，争取合理补偿；2.若协商不成，收集医疗证明、合同等证据；3.向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，要求赔偿。
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